Hozzávalók:
- 3 nyughatatlan HR-es, akik nem félnek kimondani, de kipróbálni sem
- 5 szektor és 9 vállalati kultúra jó és rossz személyes megtapasztalásai
- saját kutatások és folyamatos trendkövetés
- segítő szándék és folyamatfejlesztés
- egy csipet humor és (ön)irónia
- 25 csillogó szemű résztvevő, akik sztorikkal és kérdésekkel fűszerezik, ízlés szerint
Elkészítés:
3×10 perc ráhangolódás a munkavállalói élményciklusokra:
- Jelöltélmény kutatás eredmények – Schall Krisztina, Brandcruiter
- Változáskezelés munkavállaló élmény szemszögből – Jurecska Andrea, United Consult
- Befogadó vállalti kultúra – a munkavállalói élmény alappillére – Radnai-Tóth Judit, Talentbrand
- Beszélgetés a munkavállalói élményről a hallgatók bevonásával, Földváry Beáta, WIFI Hungária moderálásával
- Networking, kötetlen beszélgetés
Titkos összetevők:
- agilitás
- design thinking
- Candidate & emloyee experience
- Diversity&Inclusion
Javasolt desszert:
jókedv, őszinteség – kávé és aprósütemény
A részvétel ingyenes, de regisztrációhoz kötött.