Hogyan jelezzek vissza? - Teljesítményértékelés | WIFI Hungária

Hogyan jelezzek vissza? – Teljesítményértékelés

Időpont
Jelentkezés
Érdekel ez a képzés?
Írj nekünk és a te igényeidre szabva - csoportos, nyílt vagy egyéni fejlesztésként- megvalósítjuk!

A vezetők a visszajelzések során követik el a legtöbb és legsúlyosabb kommunikációs hibát. Márpedig, ha kézben akarjuk tartani a teljesítményt, akkor következetesen kell alkalmaznunk a visszajelzés-technikát. De hogyan csináljuk jól? A visszajelzést adó viselkedése, kommunikációs stílusa közvetlenül befolyásolja a munkatársak hangulatát, teljesítményét, közvetetten pedig a szervezet eredményességét és kultúráját.

A teljesítményértékelés tréningen megvizsgáljuk a (vezetői) visszajelzéseket, amelyek

  • pozitívan vagy negatívan befolyásolhatják a munkatársak magatartását
  • indokolhatják az ellenálló viselkedést
  • jelentős mértékben növelhetik vagy csökkenthetik a tényleges munkateljesítményt és együttműködési hajlandóságot

A teljesítményértékelés tréning tematikája:

  • Mi a tudatosan alkalmazott visszajelzés tényleges szerepe a teljesítménynövelés folyamatában?
  • Miként lehet megtalálni a pozitív és negatív visszajelzések helyes arányát?
  • Hogyan tudom megfelelően kommunikálni negatív véleményemet a beosztottaknak?
  • A leggyakoribb hibák és elkerülésük
  • Pozitív visszajelzési technikák
  • A negatív visszajelzések magabiztos alkalmazása
  • Helyzetek, példák, gyakorlatok

A képzés időtartama: 2*0,5 nap online vagy 1 nap tantermi

Útmutató online képzéseinken való részvételhez

A képzés díja nyílt képzés esetén: 65 000,- Ft + ÁFA/fő

Ismerd meg további vezetőfejlesztő programjainkat

 

Jelentkezés