Hibrid vezetés, régi szerepek újragondolva

Időpont
Jelentkezés

Érdekel ez a képzés? Írj nekünk és a te igényeidre szabva - csoportos, nyílt vagy egyéni fejlesztésként- megvalósítjuk!

A műszak és B műszak, 3 nap irodai munka és 2 nap home office… és még sorolhatnánk a hibrid működés legkülönbözőbb megoldásait.

Akárhogyan is van, a vezető szerepe nem változik, ő a termelés, az értékesítés vagy akár az egész szervezet irányítója. De hogyan lehet fenntartani a személyes kapcsolatokat virtuális együttműködés során? Mire érdemes különösen odafigyelnie a vezetőnek? Mit tudunk tanulni a VUCA módszertanból?

Digitális vezetés

személyesség fenntartása a home officeban és a digitális korban
új kommunikációs igények és válaszok

Vuca vezetés

a változékonyságban
a bizonytalanságban
a bonyolultságban
és a kétértelműségben

Útmutató online képzéseinken való részvételhez

Ez a modul a Vezetői eszköztár bővítése – NewLeadership képzésünk részét képezi.
A modulokra lehetőség van külön-külön is jelentkezni. A leírás egy modult foglal magába.